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共計(jì) 2215條
國(guó)企績(jī)效考核到底有沒(méi)有用?
擁有18年以上的國(guó)企改革、管理咨詢經(jīng)驗(yàn)、企業(yè)高級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn),常年活躍在國(guó)企改革一線,深度服務(wù)客戶超過(guò)100家,執(zhí)行咨詢項(xiàng)目超過(guò)200
國(guó)企績(jī)效考核到底有沒(méi)有用?績(jī)效考核能不能取消?每到考核的時(shí)候,企業(yè)里各層管理者和員工都會(huì)陷入到績(jī)效考核的焦慮和煩惱中。
被考核的主體—員工怨 ……
2022年11月24日
國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心原副主任劉世錦:實(shí)施創(chuàng)新型“碳替減”應(yīng)建立“三支柱”體系
11月22日,2022中國(guó)資本創(chuàng)新(成都)峰會(huì)在天府國(guó)際會(huì)議中心正式啟幕。本屆峰會(huì)由成都市人民政府主辦、成都市地方金融監(jiān)督管理局承辦,以“凝聚資本力量助力創(chuàng)新創(chuàng)造”為主題,圍繞金融業(yè)高質(zhì)量發(fā)展體系建設(shè)、金融創(chuàng)新激發(fā)產(chǎn)業(yè)動(dòng)能、資本聚集釋放創(chuàng)新活力等話題進(jìn)行探討和分享。
會(huì)上,全國(guó)政協(xié)經(jīng)濟(jì) ……
2022年11月23日
推動(dòng)國(guó)有企業(yè)與民營(yíng)企業(yè)協(xié)同發(fā)展:進(jìn)展、問(wèn)題與對(duì)策
發(fā)表于《經(jīng)濟(jì)體制改革》2022年05期
摘要
黨中央國(guó)務(wù)院高度重視國(guó)有企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)協(xié)同發(fā)展。黨的十八大以來(lái),推動(dòng)國(guó)有企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)協(xié)同發(fā)展的頂層設(shè)計(jì)日漸清晰,宏觀層面國(guó)有經(jīng)濟(jì)與民營(yíng)經(jīng)濟(jì)協(xié)同發(fā)展的格局基本形成,中觀層面國(guó)有企業(yè)與民營(yíng)企業(yè)行業(yè)互補(bǔ)分工和產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈協(xié)作不斷深化, ……
2022年11月23日
國(guó)企開啟“需求側(cè)改革”新模式,怎么理解,如何執(zhí)行?
知本咨詢之前思考討論了關(guān)于國(guó)企改革下階段的六大任務(wù),對(duì)于國(guó)企改革的具體工作進(jìn)行拆解。今天,有必要從另一個(gè)核心問(wèn)題入手,來(lái)一起說(shuō)說(shuō)國(guó)企改革發(fā)展的整體方向,那就是——
需求側(cè)改革!
什么是需求側(cè)?為什么國(guó)企需要需求側(cè)改革?
仔細(xì)閱讀黨的大會(huì)報(bào)告,有一段重要論述:
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2022年11月23日
國(guó)有私募基金業(yè)務(wù)涉及合規(guī)若干要素的探討
募股權(quán)基金發(fā)展迅猛,在激發(fā)各類生產(chǎn)要素活力、推進(jìn)混合所有制改革等方面發(fā)揮了重要作用。國(guó)有私募基金方興未艾,涉及的監(jiān)管主體眾多、監(jiān)管規(guī)定繁雜,實(shí)踐中遇到的法律問(wèn)題有待進(jìn)一步理清,有必要對(duì)國(guó)有私募基金運(yùn)營(yíng)的法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行研判及管理,以期實(shí)現(xiàn)合規(guī)目的。
國(guó)有私募基金合規(guī)涉及的若干要素
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2022年11月22日
中央企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展報(bào)告(2022)企業(yè)子報(bào)告二:以非凡成就刷新航天歷史 以更多突破續(xù)寫輝煌篇章
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),新時(shí)代新階段的發(fā)展必須貫徹新發(fā)展理念,必須是高質(zhì)量發(fā)展。黨的十八大以來(lái),中國(guó)航天科技集團(tuán)始終以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引,深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于建設(shè)航天強(qiáng)國(guó)重要論述,深刻認(rèn)識(shí)“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,聚焦“ ……
2022年11月22日
讓國(guó)企沒(méi)有難做的員工持股,非標(biāo)準(zhǔn)員工持股了解一下
導(dǎo)讀
在國(guó)企改革中大家關(guān)注的一個(gè)熱點(diǎn),是國(guó)企員工持股或股權(quán)激勵(lì),如何設(shè)計(jì)合適的員工持股方案,是大家普遍關(guān)注的問(wèn)題。
正好近期我們?cè)诜?wù)國(guó)企員工持股中再次遇到了類似問(wèn)題,今天就和大家聊一聊國(guó)企非標(biāo)準(zhǔn)員工持股,聊聊如何讓國(guó)企沒(méi)有難做的員工持股。
一、標(biāo)準(zhǔn)國(guó)企員工持股
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2022年11月21日