監(jiān)察法第十五條規(guī)定了監(jiān)察對象的范圍,其中包括“國有企業(yè)管理人員”。社會主義市場經(jīng)濟(jì)下,國有企業(yè)出資構(gòu)成呈現(xiàn)多元化趨勢,一些國有控股、參股的獨立法人企業(yè),因經(jīng)營規(guī)模等因素未設(shè)立黨委(黨組),只設(shè)立黨支部(黨總支),經(jīng)企業(yè)黨支部(黨總支)研究任命的管理人員是否為監(jiān)察對象,實踐中容易存在不同認(rèn)識。
有這樣一起案例。某市屬國有資本控股51%的企業(yè)A公司未設(shè)立黨委,公司黨支部制定了“三重一大”事項議事規(guī)則,其中包括人事任免事項,并將議事規(guī)則報上級黨委批準(zhǔn)。黃某,非中共黨員,2020年經(jīng)A公司黨支部研究,任命為采購部經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)采購部的工作。2024年3月,黃某利用職務(wù)便利為私營企業(yè)主呂某謀取利益并收受其送予的50萬元。
本案中,對于黃某是否為監(jiān)察對象,存在兩種觀點。第一種觀點認(rèn)為,黃某的職務(wù)沒有 …… ??